健康経営
健康経営宣言
新日本製薬のパーパス『美と健康の「新しい」で、笑顔あふれる毎日をつくる。』ためには、社員一人ひとりが健康であり、幸せであることが重要だと考えています。 「企業は人財なり」という言葉を大切にしている当社は、社員と会社が一丸となって健康経営を実現することを宣言します。
- 当社は、社員が快適で、いきいきと幸せに働くことができる職場環境を実現します。
- 当社は、社員が心身ともに健やかで、安心して働くことができる制度を実現します。
- 当社は、社員が新しいことに挑戦し、やりがいを感じられる企業文化を実現します。
健康経営に関する取り組み例
心の健康
誕生感謝祭・感謝祭
社員の誕生月に、会社から日頃の感謝を伝えるための誕生日会を実施。大切な人への感謝の気持ちが溢れる会になっており、ホスト役は役職者が務めます。また年末には1年の労をねぎらう感謝会を実施しています。
ありがとうカード
「日本一ありがとうの多い会社」をめざして、プロジェクトを発足。社員から社員へ“ありがとう”の気持ちが生まれたときに、手書きで「ありがとうカード」にメッセージをしたため、ポストに入れて贈っています。
ご家族との触れ合い
社員のご家族にも、当社を知り、好きになってもらいたいという想いから、「新日本製薬 FAMILY DAY」を開催しています。子どもたちと社員の名刺交換やお仕事体験、当社に関するクイズラリーなどを実施し、笑顔の交流を行っています。
身体の健康
スマートランチ
スポーツ栄養学に基づき、管理栄養士が監修した日替わり定食「スマートランチ」をカフェテリア（社員食堂）で提供しています。成人女性が1日に必要なエネルギー摂取量の1/3である約600ｋcalとなっています。
スポーツへの社員参加支援
フルマラソン、リレーマラソン、ビーチテニス、トライアスロンなどへの社員参加を支援しています。大会協賛会社として社会貢献をするだけではなく、社員一人ひとりの健康増進にも貢献しています。
地元イベントで発信
毎年約100名の社員で新日本製薬どんたく隊を結成し、日本を代表する祭りの一つ「博多どんたく港まつり」に出場しています。よさこいを踊り、地元を盛り上げるとともに、元気な笑顔を発信しています。
その他の取り組み
2018年2月、九州における健康経営発展のために「九州・福岡健康経営推進協議会※」が設立されました。 健康経営が多くの企業・団体に認知され、実践されることで、「九州の経済発展」へ貢献していきたいという設立趣旨に賛同し、発起人団体の一つとして参画させていただいています。 当社は今後も健康経営を推進していくとともに、その内容を協議・共有し、広く発信してまいります。
※九州における健康経営を推進する企業として、（一財）日本予防医学協会が設立
受賞事例
人を大切にする経営
第7回「日本でいちばん大切にしたい会社」大賞
実行委員長賞受賞
2017年に第7回「日本でいちばん大切にしたい会社」大賞 実行委員長賞を受賞しました。企業が本当に大切にすべき、社員とその家族、お取引先さま、お客さま、地域社会を大切にし、人の幸せを実現する取り組みを継続している企業として表彰していただきました。
受賞理由
社をあげてのボランティア活動、障がいのある社員の雇用、美しく健康増進につながるカフェテリア（社員食堂）、地域活性化への取り組みなど